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商铺租赁合同提前解除纠纷咨询

发布于 10 小时前

需求描述

当事人于去年6月与房东签订了一份为期两年的商铺租赁合同,用于经营餐饮业务。合同约定租金为每月15000元,押金30000元,付款方式为季度付。合同履行至今年1月时,房东突然告知当事人因需要出售该商铺,要求当事人在三个月内搬离,并表示只退还押金,不予其他补偿。当事人表示租赁合同尚未到期,且前期装修投入较大,提前搬离将造成重大经济损失。当事人就房东单方解除合同的行为是否构成违约、是否可以要求继续履行合同或主张违约金及装修损失赔偿等问题,寻求法律咨询和指导。

交付要求

  • 通过平台沟通需求细节与服务方案

  • 需求细节以平台沟通记录为准

  • 资金托管,验收后结算

律师留言

孙律师

维权路径上,劳动仲裁是前置程序,时效为一年。您可先与公司协商,协商不成再提起仲裁;如对裁决不服,还可在收到裁决书后十五日内起诉,整体周期建议提前规划。

周律师

需要提醒的是,主张加班费的举证责任较为特殊,考勤由用人单位掌握的部分可由其举证。请尽量留存打卡、排班或线上沟通记录,以支撑加班事实。

吴律师

若涉及工伤,建议第一时间申请工伤认定并做劳动能力鉴定,两项结论是后续索赔的基础。医疗费、停工留薪期工资、一次性伤残补助等项目可分别主张。

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