公司拖欠工资三个月，申请劳动仲裁需要准备哪些材料

需求描述

本人于2023年6月入职北京某科技公司，担任前端开发工程师，月薪25000元。自2024年9月起，公司以资金周转困难为由停止发放工资，至今已拖欠三个月，合计75000元。期间本人多次向公司询问发放时间，人事部门均以等通知回复。现因个人生活压力较大，无法继续等待，拟通过劳动仲裁维护自身权益。请问申请劳动仲裁需要准备哪些材料？劳动关系如何证明？如公司仍拖延，是否可以主张解除劳动合同并要求经济补偿金？

交付要求

• 通过平台沟通需求细节与服务方案

• 需求细节以平台沟通记录为准

• 资金托管，验收后结算

律师留言

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