律师商品房纠纷石嘴山市

公司擅自使用我设计的图案,是否构成侵权?

发布于 6 小时前

需求描述

我是一名平面设计师,在职期间为公司设计了多款产品包装图案。三个月前,我从公司离职。最近我发现,原公司在我离职后未经我许可,将我设计的独特图案用于其他产品线上,且在宣传中未署名。我与公司签订的劳动合同中对知识产权归属未作明确约定。请问我设计的图案著作权属于我还是公司?公司这种行为是否侵犯了我的著作权?我是否可以要求停止使用并主张赔偿?

交付要求

  • 通过平台沟通需求细节与服务方案

  • 需求细节以平台沟通记录为准

  • 资金托管,验收后结算

律师留言

郑律师

建议先固定证据:保留辞退通知、工资流水、考勤与岗位变动记录。若属违法解除,可主张继续履行或按工龄要求赔偿金(2N);具体金额需结合月工资与在职时长核算。

何律师

维权路径上,劳动仲裁是前置程序,时效为一年。您可先与公司协商,协商不成再提起仲裁;如对裁决不服,还可在收到裁决书后十五日内起诉,整体周期建议提前规划。

林律师

需要提醒的是,主张加班费的举证责任较为特殊,考勤由用人单位掌握的部分可由其举证。请尽量留存打卡、排班或线上沟通记录,以支撑加班事实。

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