公司拖欠工资三个月，员工如何维权
需求描述
我在某科技公司任职产品经理，入职已满一年零三个月，与公司签订了三年期限的劳动合同。最近三个月公司以经营困难、资金周转不畅为由，一直未发放工资，累计欠付工资金额已达四万余元。我多次向人事部门和财务部门询问发放时间，得到的答复均是等待通知。近期公司还通知部分员工放假在家，发放最低生活保障。我目前家庭经济压力较大，急需这笔工资维持生活开销和偿还贷款。请问律师，我可以通过哪些法律途径讨回被拖欠的工资？是否可以以此为由提出被迫离职并主张经济补偿金？申请劳动仲裁需要准备哪些证据材料？
交付要求
通过平台沟通需求细节与服务方案
需求细节以平台沟通记录为准
资金托管，验收后结算